Posty autorstwa Markus Oldenburger

Ostatnie komentarze

Nie ma żadnych komentarzy.

Kultura błędów jako czynnik sukcesu: Dlaczego przywództwo potrzebuje dziś więcej odwagi

W świecie, który zmienia się coraz szybciej, zapobieganie błędom nie jest już strategią – to ryzyko. Firmy, które chcą odnieść sukces w dłuższej perspektywie, muszą[...]

Aloha jako sposób myślenia przywódczego

Czego możemy się nauczyć od Hawajów dla współczesnego przywództwa Prawie dokładnie rok temu stałem boso na piasku na jednej z hawajskich wysp, wiatr[...]

Dlaczego nowoczesny rozwój przywództwa decyduje o sukcesie MŚP

I dlaczego standaryzowane szkolenia nie są już wystarczające: świat pracy zmienia się szybko – a wraz z nimi wymagania wobec przywództwa. Dla niemieckich MŚP to[...]